「オーナー経営一族」による 「オーナー経営」の持続・継続が、 日本を発展させる。

私はこれまで、オーナー経営者およびそのご家族・ご一族に対する資産マネジメント、資本政策、事業及び資産承継の支援に携わる中で、多くのオーナー経営一族と向き合ってまいりました。

その中で強く感じたのは、「オーナー経営とは何か」「オーナー経営者の仕事とは何か」を体系的に学ぶ機会が極めて少なく、更には、それを支えるガバナンスである「ファミリーガバナンス」については、その存在自体を知る機会にはじまり、学ぶ機会に至っては、一切ないと言っても過言ではないという現状です。

オーナー経営における「事業」以外の重要ファクターである、資本の調達、資産への投資、事業承継、資産承継、ファミリーの結束。それぞれが密接に関わるオーナー経営においては、本来これらを統合して考える必要があります。しかし、そのための共通言語や学びの場は十分に整備されておりません。

私は、オーナー経営に必要かつ必須の基礎リテラシーと、オーナー経営の実現を支えるガバナンスである「ファミリーガバナンス」を共に学び、共に育む場として、本法人を創設いたしました。

現在約４００万社が存在するといわれている日本。中堅・中小企業が①雇用の約７割を支え、②GDPの７０％を創出しているといわれています。

他方で、約１２０万社の黒字企業で「後継者がいない」など「持続・存続の懸念」が存在しています。これらが「失われること」は、文字通り「資産」が消滅し、かつその「資産」から生み出される「GDP」「雇用」が消失することに外なりません。

これら１２０万社の黒字企業をはじめ、約４００万社の中堅・中小企業が「持続的に発展する」ことは、文字通り「日本を発展させる」ことに外ならず、それを担っているのが「オーナー経営者及びその家族・一族」である「オーナー経営一族」であり「オーナー経営」なのです。

その「オーナー経営一族」による「オーナー経営」の「持続・継続」が「確度高く」「再現性高い」形でもたらされるための「オーナー経営」に必須の「基礎リテラシー」。その教授と共有、そして、共に育む「共育」を、オーナー経営者及びその家族・一族に提供することを通じて、日本の持続的発展に貢献致します。

当法人は、中堅・中小企業を中心とした「オーナー企業」を経営するオーナー経営者及びその家族・一族及び関係者に対して、「オーナー企業」の「経営」と「承継」に必要な「基礎リテラシー及びスキル」の向上に資する情報と共育の機会を提供する相互コミュニティーを構築することで、日本の「資産」である「オーナー企業」の価値の棄損と逸失を防ぎ、かつ、「オーナー企業」及び日本経済の活性化と持続的な発展に貢献することを目的とする。